¿Por qué Papette?

Conoce a Papette Consulting...

Papette Consulting S.L., forma parte del conjunto de empresas que engloba la marca de Grupo EuroCampus, y que se especializan en el sector de la formación y la consultoría.

¿Quiénes somos?

Papette Consulting S.L., forma parte del conjunto de empresas que engloba la marca de Grupo EuroCampus, y que se especializan en el sector de la formación y la consultoría.

¿Quiénes somos?

Desde el año 2008, Papette se dedica a los servicios de formación con la impartición de cursos dirigidos a personas desempleadas y ocupadas. A partir de entonces, se consolida dentro de este sector y comienza su andadura de forma independiente, pretendiendo ser una empresa referente en el mercado canario de la formación ligada a la tecnología, la innovación y la cualificación de las personas mediante los certificados de profesionalidad, relativos al sector de Hostelería y Turismo.

Formación para desempleados y ocupados en el sector de la hostelería y el turismo

Desde el año 2008, Papette se dedica a los servicios de formación con la impartición de cursos dirigidos a personas desempleadas y ocupadas. A partir de entonces, se consolida dentro de este sector y comienza su andadura de forma independiente, pretendiendo ser una empresa referente en el mercado canario de la formación ligada a la tecnología, la innovación y la cualificación de las personas mediante los certificados de profesionalidad, relativos al sector de Hostelería y Turismo.

Formación para desempleados y ocupados en el sector de la hostelería y el turismo

Como empresa que hacemos de la calidad nuestro referente, hemos ido estableciendo y manteniendo relaciones satisfactorias y mutuamente beneficiosas con todo tipo de empresas, organizaciones empresariales y agentes sociales, lo que nos ha permitido, a lo largo de los años, complementar la formación impartida a nuestros usuarios.

La calidad nuestro referente

Como empresa que hacemos de la calidad nuestro referente, hemos ido estableciendo y manteniendo relaciones satisfactorias y mutuamente beneficiosas con todo tipo de empresas, organizaciones empresariales y agentes sociales, lo que nos ha permitido, a lo largo de los años, complementar la formación impartida a nuestros usuarios.

La calidad nuestro referente

En Papette, vamos más allá de la actividad formativa tradicional, por este motivo, entendemos los servicios formativos no solo como la mera impartición de formación sino también como una vía para cubrir las necesidades detectadas en las personas desempleadas y ocupadas a través de la búsqueda de la excelencia y la calidad en nuestros servicios.

Búsqueda de la excelencia

En Papette, vamos más allá de la actividad formativa tradicional, por este motivo, entendemos los servicios formativos no solo como la mera impartición de formación sino también como una vía para cubrir las necesidades detectadas en las personas desempleadas y ocupadas a través de la búsqueda de la excelencia y la calidad en nuestros servicios.

Búsqueda de la excelencia

¿Por qué elegirnos?

Debido a nuestra alta cualificación, somos un referente en el mercado canario de la formación, facilitando soluciones eficaces a las necesidades de cualificación y desarrollo profesional en el ámbito académico y laboral.

Entendemos la formación y la cualificación de las personas, como un requisito esencial para la competitividad y la supervivencia en el actual mercado laboral.

Disponemos de un equipo interdisciplinar de profesores con una amplia experiencia en el campo de la formación y educación de adultos.

El interés y el entusiasmo de nuestro personal propicia que la empresa presente una inmejorable atención de las necesidades de nuestros usuarios.

Misión, Visión y Valores

Papette Consulting S.L., al igual que todas las empresas que conforman el Grupo EuroCampus, pretende ser un referente en el mercado de la formación y la consultoría en Canarias. Por ello, nuestra misión radica en aumentar las posibilidades de inserción y/o promoción profesional de nuestros alumnos, a través de itinerarios formativos personalizados, innovadores, dinámicos y de calidad, para mejorar su cualificación y competencias profesionales.

Papette Consulting pretende ser un nexo entre las necesidades formativas del mercado laboral y la cualificación o recualificación de los trabajadores, mediante la formación, con el fin de formar profesionales cualificados y competentes, capaces de acceder a más y mejores empleos.

Por ello, en Papette Consulting nos hemos propuesto:

  • Responder las necesidades reales del mercado de trabajo en Canarias.
  • Cualificar y recualificar el mayor número de ocupados y desempleados para su posterior inserción en el mercado de trabajo.
  • Proporcionar una formación de calidad con objetivos concretos, medibles y alcanzables.

El equipo humano que conforma Papette Consulting, con la finalidad de alcanzar los objetivos y competencias profesionales propuestos, tendrá siempre como máxima los siguientes valores:

  • Excelencia. Apostando por la calidad en todos nuestros productos y servicios, así como mejorando continuamente todos nuestros procesos a través de la autoevaluación.
  • Atención y orientación de clientes. Mejorar los resultados atendiendo y orientando a nuestros clientes, resolviendo sus necesidades e inquietudes.
  • Compromiso y profesionalidad. Cumplir nuestros compromisos en tiempo y forma según nuestros estándares y los de nuestros clientes, que son: profesionalidad, compromiso y transparencia en todos nuestros servicios.
  • Capacidad de adaptación. Fomentar la capacidad de adaptación de los trabajadores y de las empresas.
  • Igualdad y atención de calidad a las personas. Reforzar la política de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Facilitar la conciliación entre la vida laboral y familiar de los trabajadores y sus clientes.
  • Innovación. Apostar por la innovación y el desarrollo tecnológico en todos nuestros productos y servicios.
  • Implicación. Fomentar la implicación, cualificación y el trabajo en equipo entre el personal y nuestros clientes.
  • Responsabilidad social. Invertir y dirigir esfuerzos hacia un modelo medioambiental en todos nuestros servicios que no comprometa los recursos futuros. Poner en valor la responsabilidad social corporativa mediante proyectos como EUROINSERTA, CATPE, Cluster CET, etc.

Compromisos

Política de Calidad

Política de Igualdad

Declaración Medioambiental

Excelencia